Furorento

Bootstrap : un autre moyen de démarrer votre startup

Alors, vous avez une idée géniale pour une nouvelle entreprise ? Le problème est que la mise en route n’est pas aussi simple que certaines personnes nous le font penser. Que faire si vous avez besoin d’un peu d’aide pour décoller ? En plus de créer un plan d’affaires solide, faire connaître votre entreprise, et

Nouveau firmware Xperia Beta avec l’arrivée la “charge lente”

Sony Mobile prévoit de sortir une nouvelle mise à jour Beta de Marshmallow cette semaine avec le numéro de build 23.5.A.1.238. Sony dit que la mise à jour comprend 300 corrections / améliorations, y compris l’ajout du nouveau lanceur Xperia avec le support du mode paysage sur l’accueil et des correctifs pour le calendrier.

Aperçu de la conception du Sony Xperia XA

Malgré son apparence, le châssis du Xperia XA est pas fait de métal, mais en plastique. Le XA peut avoir une sensation qui peut sembler bon marché, mais la quasi-absence de cadre latéral lui donne une apparence sophistiquée.

6 mythes à propos de la rédaction de votre CV

Pendant votre recherche d’emploi, vous avez probablement passé des heures à écrire, adapter et reconfectionner votre CV parfaitement aiguisé. Vous êtes sûr d’avoir tout fait correctement : Le document sans faille se limite à une seule page ; comprend un objectif clair; et énumère une pléthore de compétences personnelles. Mais il se trouve que, contrairement

Pourquoi utiliser un CV rassurant permet de se faire recruter plus facilement ?

Qu’est ce qui fait qu’un CV rassurant est différent d’un curriculum vitae ordinaire ? Les CV rassurant sont différents parce qu’ils sont écrits avec l’employeur à l’esprit. Les employeurs n’embauchent du personnel que lorsqu’ils ont des problèmes à résoudre. Et aucun employeur ne veut passer beaucoup de temps à vous embaucher. Il peut passer des

6 manières de créer l’engouement avec son CV

Après avoir traversé de nombreux curriculum vitae, je veux partager ce que j’appris dans l’espoir qu’il aide plus de gens à vendre leurs compétences.Nous ne pensons pas comme les psychologues. Et, ce faisant, nous nous sous-estimons. Voici six façons de changer cela :